KPMG utilizza IntegrityView
per selezionare i propri dipendenti
“IntegrityView è uno strumento innovativo, affidabile e versatile utilizzabile per la selezione del personale. In KPMG impieghiamo con successo predittivo una declinazione del test per la selezione di Auditor. Il test permette di andare oltre le dichiarazione di interesse dei candidati e di individuare in pochi minuti la loro vera motivazione, risparmiando così oltre il 10% del tempo e dei costi derivanti da rinunce e abbandoni di candidati che già avevano superato brillantemente altre barriere di selezione”
Maurizio Sacchi
Human Resources Director, KPMG
Cognitive Credit Scoring
La rivoluzione nella valutazione di affidabilità creditizia
Cognitive Credit Scoring è l’innovazione che dà la certezza della restituzione del finanziamento da parte di privati e imprese. Supera i limiti dell’attuale Credit Scoring, permettendo di conoscere le vere intenzioni del soggetto sulla restituzione, anche parziale del prestito.
Insurance Fraud Detection
La soluzione definitiva contro le frodi assicurative
Insurance Fraud Detection rileva i tentativi di frode assicurativa in caso di richiesta di liquidazione o risarcimenti per danni, sinistri ed ogni altro tipo di contratto assicurativo stipulato. E’ lo strumento che completa la normale perizia, per sapere con certezza se l’assicurato ha intenzione di frodare la propria compagnia.
Online Identity Check
Il sistema più sicuro per verificare l’identità di una persona
Online Identity Check è il sistema online che permette a privati ed aziende di verificare a distanza l’identità di una persona. Rende sicure tutte le transazioni, vendite, affitti e qualsiasi contrattazione in cui le parti non possano incontrarsi, accertando l’identità delle persone con cui si viene a contatto.
Non disclosure assessment
Proteggi le tue informazioni riservate
Il test di non disclosure assessment accerta che il personale dipendente o terze parti non abbiano rivelato e non abbiano intenzione di rivelare informazioni aziendali riservate come progetti, brevetti, dati finanziari.
Supporto alla selezione del personale
Individua i candidati più affidabili e motivati
I test di IntegrityView dedicati alla selezione del personale sono in grado di individuare il comportamento passato dei candidati su temi come l‘affidabilità e l’integrità e le loro reali intenzioni future.
